eivita99 gerai kad tu ne verge turbut ant tevu kupros gyveni

Oho,o kur sakiau,kad noriu nesitvarkyt ir uz dyka alga gaut? Tiesiog budavo restoranas dvieju aukstu,po darbo likdavom dviese visa tvarkyt,todel grizdavom geriausiu atveju dviem valandom veliau,nei darba baigem (apie 2,2.30nakties). Tai kazkaip po tokip vargo 500-600lt alga atrodo beverte.

Beje,visur kameros,valgyt galedavom tik prie plovyklos,nes virtuvej prie kameru negalima. Rukyt negalima darbo metu(nors ir laiko neturedavau,uzmirsdavau,kad rukau)

aš čia gal ne į temą, bet kiek kur dirbau padavėja/barmene VISUR (!!!) reikėjo tvarkytis pačioms, ir wc, ir salę, ir langus,.

Šiaip darbdavys negali liepti tvarkytis PO darbo valandų. Bet koks gaištamas laikas privalo būti apskaitomas ir apmokamas, nes tai vis tiek yra darbas.

Prašyti ateiti anksčiau ir likti po darbo nėra legalu. Jeigu įstaiga atsidaro pvz. 8:00, tai yra jos atsakomybė pasirūpinti kas sutvarkys prieš prasidedant darbui. Darbuotojas turėtų turėti pilną teisę ateiti į darbą minutę į minutę, tuo metu, kai prasideda apmokamos darbo valandos ir oficiliai jam pretenzijų reikšti neturėtų.

Aišku realiose situacijose yra kitaip, bet darbuotojai neturėtų tylėti ir neprašyti mokėti už jų atliekamą darbą.

Ir beje nesvarbu koks darbas, 5 min pertrauka per valandą priklauso pagal įstatymus. Kokioj maximoj iš kasos ne taip lengva trumpam išeiti, bet Hesburgeryje, jeigu 2 kasininkės, neturėtų būti problema, jei viena kasa 5 min nedirba