Del kokios priezasties nemoka?

Tiesiog nemoka ir tiek, kiekviena diena zada kad bus rytoj, kad neturi ir pan.

Sodroj priduota fiktyvios valandos, matau kokia alga “tureciau” oficialiai gaut, bet jos negaunu nei i kortele nei grynais

Taip, neterminuota sutartis, atlyginimas valandinis

Ar jus pasiruosusi, atgavusi alga, iseiti is to darbo?

@karkle taip, zinoma

Nemoka tik jums ar ir kitiems darbuotojams?

Ta pati situacija. Mano atveju nemoka ir kitiems darbuotojams.

Hello ! laukiu bylos svarstymo 21 diena, tikiuosi, atsiimsiu krauju uzdirbtus pinigus. o atsakant I temos klausma: taip, darbdaviai – sudmaliai. esu nusivylus lietuva. emigruosiu

Ilgai nelaukit ir kreipkites i Darbo inspekcija. Kol neistaskytas imones turtas ir bus is ko isieskoti skola.

Mano atveju suma nėra labai didelė, bet nesinori pinigų atiduoti… Nesuprantu aš tos įmonės, rašo, kad ji likviduota, vykdomas bankroto procesas, bet kiek žinau, tai tik viena jų įmonių užsidarė, kitos, tarp jų ir ta, kurioje dirbau, sėkmingai toliau veikia. O jeigu nėra darbo sutarties egzempliorio (nors ji ir buvo sudaryta, tikiuosi?)

@egggggle emigruosim kartu! teks kreiptis ir man, bet labai abejoju, kad imanoma realiai kazka atgauti, juk tie patys sudmaliai gali pasidaryti taip, jog “neturetu” jokio turto ir “neturetu” is ko atiduotu tu priteistu pinigu…

@karkle o jeigu imone savo turto neturi ? Visos irangos nuomojamos, pati imone atsidare su paramom ? Tada reiskia, jog niekas nieko neatgaus, ar taip ?

Panasi situacija buvo mano vyrui. Jis dirbo vienoje imoneje, kurioje isdirbo du menesius ir nieko nesumokejo. Tai va, tokiu atveju, reikia kreiptis i darbo inspekcija, parasyti skunda. Mano vyras prirase gal 10 skundu, o naudos – nulis. Po to, sudaroma tam gincu komisija, kuri nagrineja ir sprendzia, kaip pavadinsime konflikta. Nuosprendis, aisku, darbuotojo naudai, bet … Toliau pinigu atgavimui seka – antstolis. Reikia kreiptis i ji, kad isieskotu reikiama suma. O to, antstolis tikrai nepadarys ! Bet jam sumoketi is anksto reikia (t.y. prarasti pinigai). Ir galiausiai prieinama prie teismo, kuris ir turetu isspresti, aisku, jei Jus rysites tam. Dar pridursiu, kad darbdavys Jums turi sumoketi uz visus menesius, kiek negavote algos ir dar apmoketi tiek menesiu, per kiek neismokejo jusu uzdirbtu pinigu! Sekmes ieskant teisybes netobulai kreivoje sistemoje

Kad kiek as skaiciaus, po bylos nagrinejimo gincu komisija nustato termina, per kuri darbdavys turi ismoketi pinigus.

o yra kam nors buve, jog paraset, jog norit, kad atleistu is darbo (abieju saliu sutarimu) ir paskui po savaites paaiskeja, jog jums yra pravaiksta ir del siurkstaus darbo pazeidimo esate atleistas is darbo? nes man taip buvo. tipo dokumentus klastoti pradejo. as pati isejau, bet jis man pakiso siurkstu darbo pazeidima cia dar zinokit nepabaiga. bylinesiuos iki kiek tik reikes. gaidys prisisnekejas yra tiek, moraline, psichologine zalos, kurias man teko patirti. apie darbo pobudi ir jo kruvi isvis patyliu. nelagalai, juodi pinigai, zodziu as nezinau kaip jam ten baigsis