Del isejimo is darbo :)
Ši tema perkelta iš senojo forumo archyvo. Datos ir slapyvardžiai palikti kaip buvo.
Sveikos,noreciau patarimu is to,kurios yra rase ar zino,kaip teisingai parasyti prasyma,del noro iseiti is darbo ir kokias geriausia pazymeti priezastis,del ko noriu iseiti
o kaip i birza stojant nesikabina, kad pati iseini?
stopke5: nu kad ne,bent jau prie vyro nesikabinejo jis gal 3 kartus iseidinejo is darbo pradirbus menesi.
Oj jus neisivaizduojat,kokioj nevilti esu kai nezinau kaip geriau pasielgti,kad butu sumoketi visi pinigai ir kaip rasyi ta prasyma taisyklingai
as po motinystes atotogu noriu iseiti ir stoti i birza.Tai svarsatu kaip cia padarius, bet nesinori, kad rasytu jog atleido, nes paskui sunku bus kita darba rasti, klausines kodel atleista
Reikia pranešti prieš 14 darbo dienų. Bandykite tartis dėl trumpesnio termino
Siūlyčiau pasidaryti kelis prašymo variantus ir kai sužinosite ką nusprendė darbdavys, tai paduosite tinkantį lapą.
bet nu jei man reikes atdirbti tas 14 dienu,o as dirbu pamainom,sui kolege,tai kaip skaitysis,artik mano darbo dienos,ar kartu visos. ir kada rasyti kad noriu buti atleista.
Nesuprantu as tu esiniu dalyku del ti klausiu Jusu
14 kalendoriniu dienu manau,kiek jau tau ispuls tiek mano drauge bent taip dirbo pamenu
bet ta prasyma padavus,nuo tada man eis tos 14 dienu taip,ar as turiu zodziu ispeti,o po tu 14d paduoti ta pareiskima iseiti?
127 straipsnyje nurodyta, kad : “apie tai raštu įspėjęs darbdavį ne vėliau kaip prieš keturiolika dienų”. Tai matyt aš nusikalbėjau dėl tų 14 darbo dienų
14 kalendoriniu dienu taip ir skaiciuojasi, ne tavo konkreciai isdirbtu 14 dienu, o kalendotriniu, kadangi pas tave slenkantis darbo grafikas, tau gali ispulti, realiai kad atidirbti reikes pvz 10 d., 8 d. ir pan.
oj to tai nezinau..
ateini rytoj pas direktoriu ir sakai:
-laba diena, noriu iseiti is darbo. Stai mano prasymas ir nuo rytojaus tau skaiciuojasi tos 14 dienu
tai suejus terminui,toms 14 dienu,po ju as tureciau gauti alga taip,o jei negaunu,tada reiktu kreiptis kazkur?
kaip tik neseniai turejau teises paskaitos ir reikejo ismoti darbo kodeksa, ne visa bet pacia esme. tai buvo parasyta, kad norint išeiti iš darbo reikia įspėti darbdavi prieš 14 DARBO DIENŲ, ir jei gerai prisimenu, už jas taip pat turi būti mokama
taip, kai tos 14 dienu praeis, tada tau turi buti paskaiciuotas atlyginimas ir per 3 darbo dienas pervesti pinigai. Gali buti isimtis, jei imone registruota ne Lietuvoje, kad atlyginima perves ir veliau, kai bus skaiciuojami visiems darbuotojamas (algu diena). Nesulaukusi pinigu kreipkis i Darbo inspekcija, pasieskok intike yra tel nr, pasiskambinsi paaiskins kas ir kaip
Prisijunkite, kad galėtumėte atsakyti.
